V Международная Конференция&Выставка "Оценка персонала. Лучшие практики"
Юбилейная ежегодная конференция - главное событие года в сфере оценки персонала. В течение 2-х дней – все основные направления оценки персонала и лучшие практики. Участники конференции познакомятся с реальными кейсами от HR-менеджеров ведущих компаний, а также с подходами и инструментами оценки от известных HR-провайдеров.
Место проведения: Москва, «Марриотт Гранд Отель», ул. Тверская, 26, залы «Архангельский», «Павловский», «Царскосельский»
Делегаты и спикеры - HR-директора, менеджеры по управлению талантами, оценке и развитию персонала ведущих компаний России и стран СНГ (кол-во участников – 150+). Среди участников конференций журнала «Штат» традиционно представлены крупные компании – делегатами конференций журнала были представители компаний Cadbery Russia & CIS, «ВиммБильДанн»,«Объединенные кондитеры», «М. видео», Pfizer HCP Corporation, Astra Zeneca, Unilever, MARS, Хоум Кредит энд Финанс Банк, УРАЛСИБ, Группа МТС, Saint-Gobain, Ferrero Russia, РОСАТОМ и многих других.
Ключевые темы для обсуждения 9-10 сентября - тематические сессии конференции:
- Talent Management: актуальные тренды и международная практика
- Профессиональные и функциональные компетенции. Опыт разработки и внедрения. BestPracticesиз разных сфер бизнеса.
- Оценка 360?: практика, проблемы и решения.
- Оценка потенциала. Спорные вопросы, модели, инструменты, опыт компаний.
- Лучшие практики применения Центров оценки в России. Кейсы компаний.
- Эволюция и диапазон инструментов оценки для массового подбора. Realistic job previews
- и ситуационные тесты.Как с помощью тестов воссоздать условия и ситуации, в которых будет работать кандидат, и оценить определенные компетенции?
- Валидизация инструментов оценки. Как сделать так, чтобы инструмент работал именно для задач вашей компании. Практические мастер-классы.
- Диагностика управленческих команд и оценка топ-менеджеров. Оценка менеджеров разных поколений и разного уровня. Дискусссии и BestPractices
- От кадрового резерва – к управлению талантами. Инструменты и лучшие практики.
- «Есть ли жизнь после оценки?». Зачастую оценка находится в отрыве от задач и результатов бизнеса, результаты оценки дублируются, теряются, не используются в дальнейшей работе. Как изменить ситуацию и преодолеть этот разрыв?
- Планирование индивидуального развития на основе результатов оценки. ИПР. Карьерный коучинг. Лучшие практики.
- Портрет российского HRD. Результаты исследований: вызовы, деструкторы, проблемные зоны. Дискуссия, фасилитационные и коучинговые сессии.
Среди приглашенных спикеров и экспертов:
- Sean HOWARD, Managing Director Talent Q International
- ТатьянаЕФИМОВА, HR Director, Boehringer Ingelheim
- Clara BODIN, HR Director Russia & CIS, Oriflame
- ЕленаРЫМАР, HR Director, DEBRUSS LLC (универмаг Debenhams)
- Евгений КУПРИЯНОВ, старший консультант, FORMATTA
- Елена РОГУЛИНА, Руководитель функции оценки эффективности, ОАО «Северсталь»
- Андрей КОМИЗЕРКО, KimberlyClark
- Евгений ЛУРЬЕ, Руководитель центра разработки оценочных технологий, ЭКОПСИ Консалтинг
- Юлия СИНИЦЫНА, Директор по консалтингу, Talent Q Russia
- Анна КОЛОСОВСКАЯ, Руководитель по внутренним коммуникациям, МегаФон Ритейл
и другие эксперты из ведущих российских и глобальных компаний
О наших конференциях:
Журнал «Штат» - лидер рынка HR-мероприятий в России. Конференции журнала «Штат» стали традиционно одной из лучших площадок для общения HR-экспертов с коллегами. Что привлекает наших делегатов и партнеров: продуманный и качественный контент (мы разрабатываем программу совместно с ключевыми спикерами и партнерами, на общих встречах), зарубежные практики, интерактивные форматы участия. За последние три года в конференциях журнала «Штат» приняли участие 1850 делегатов и спикеров.
КОНТАКТЫ ПО ПРОГРАММЕ: Елена Беляева, главный редактор журнала "Штат", elena@hrmedia.ru
Ирина Слинчук, продюсер конференций, proekt@hrmedia.ru , +7 499 255-95-79
ПОДРОБНОСТИ: www.hrmedia.ru/node/1214
